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t-news会員限定バイト求人
表示件数
- ID : 51292465
- 掲載期間 : 2026/05/16 〜 2026/06/15
英語 中学の非常勤講師 即日採用/T261-2604-083eig
株式会社エデュケーショナルネットワーク(勤務場所:埼玉県川越市の私立中学)
給与 |
時給 3360円 |
|---|---|
勤務時間 |
週4-5日/12コマ(月-土) | エリア |
最寄り駅よりスクールバスを運行 |
シフト |
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- 大学生歓迎
- 資格・スキル身につく
- 職種未経験OK
- 高収入・高額・高給
- ID : 50349851
- 掲載期間 : 2026/05/12 〜 2026/06/11
週1日、数時間からでもOK! 通信制高校『第一学院高等学校」での学習アシスタント(川越キャンパス)
株式会社ウィザス
給与 |
時給 1200円〜 |
|---|---|
勤務時間 |
勤務日 : 月、火、水、木、金、シフト、週1日勤務以上09:00~17:30 実労働時間03:00以上1 日3~4 時間程度。週の勤務日数は1 日から可能です。 |
シフト |
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- 大学生歓迎
- 交通費支給
- 未経験・初心者歓迎
- 研修制度あり
- 短期
- ID : 51325467
- 掲載期間 : 2026/05/29 〜 2026/06/28
\8月末までの短期/1日6時間〜|児童の見守りSTAFF◇川越市内
株式会社グロップジョイ 桶川オフィス
給与 |
[派遣]時給1,500円〜 |
|---|---|
最寄り駅 |
川越駅 |
勤務時間 |
※7/23〜8/28の期間限定勤務■更新の可能性:無※労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況 就業先の経営状況により判断する※更新上限の有無:回数・通算契約期間を 一律に制限する規定はありません... |
シフト |
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- 大学生歓迎
- 夕方
- 扶養控除内
- 履歴書不要
- 短期
- ID : 51325474
- 掲載期間 : 2026/05/29 〜 2026/06/28
\8月末までの短期/1日6時間〜|児童の見守りSTAFF◇川越市内
株式会社グロップジョイ 桶川オフィス
給与 |
[派遣]時給1,500円〜 |
|---|---|
最寄り駅 |
川越駅 |
勤務時間 |
※7/23〜8/28の期間限定勤務■更新の可能性:無※労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況 就業先の経営状況により判断する※更新上限の有無:回数・通算契約期間を 一律に制限する規定はありません... |
シフト |
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- 大学生歓迎
- 10時以降勤務開始OK
- 3ヵ月以内
- 学歴不問
- 短期
- ID : 51325473
- 掲載期間 : 2026/05/29 〜 2026/06/28
\8月末までの短期/1日6時間〜|児童の見守りSTAFF◇川越市内
株式会社グロップジョイ 桶川オフィス
給与 |
[派遣]時給1,500円〜 |
|---|---|
最寄り駅 |
川越駅 |
勤務時間 |
※7/23〜8/28の期間限定勤務■更新の可能性:無※労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況 就業先の経営状況により判断する※更新上限の有無:回数・通算契約期間を 一律に制限する規定はありません... |
シフト |
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- 大学生歓迎
- 高収入・高額・高給
- 日・週・即日払い(即金)OK
- バイク・車通勤OK
- 短期
- ID : 51325469
- 掲載期間 : 2026/05/29 〜 2026/06/28
\8月末までの短期/1日6時間〜|児童の見守りSTAFF◇川越市内
株式会社グロップジョイ 桶川オフィス
給与 |
[派遣]時給1,500円〜 |
|---|---|
最寄り駅 |
川越駅 |
勤務時間 |
※7/23〜8/28の期間限定勤務■更新の可能性:無※労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況 就業先の経営状況により判断する※更新上限の有無:回数・通算契約期間を 一律に制限する規定はありません... |
シフト |
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- 大学生歓迎
- 高収入・高額・高給
- 16時前退社OK
- 10時以降勤務開始OK
- 短期
- ID : 51325472
- 掲載期間 : 2026/05/29 〜 2026/06/28
\8月末までの短期/1日6時間〜|児童の見守りSTAFF◇川越市内
株式会社グロップジョイ 桶川オフィス
給与 |
[派遣]時給1,500円〜 |
|---|---|
最寄り駅 |
川越駅 |
勤務時間 |
※7/23〜8/28の期間限定勤務■更新の可能性:無※労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況 就業先の経営状況により判断する※更新上限の有無:回数・通算契約期間を 一律に制限する規定はありません... |
シフト |
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- 大学生歓迎
- 経験者歓迎
- 待遇福利厚生
- 扶養控除内
- 短期
- ID : 51325466
- 掲載期間 : 2026/05/29 〜 2026/06/28
\8月末までの短期/1日6時間〜|児童の見守りSTAFF◇川越市内
株式会社グロップジョイ 桶川オフィス
給与 |
[派遣]時給1,500円〜 |
|---|---|
最寄り駅 |
川越駅 |
勤務時間 |
※7/23〜8/28の期間限定勤務■更新の可能性:無※労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況 就業先の経営状況により判断する※更新上限の有無:回数・通算契約期間を 一律に制限する規定はありません... |
シフト |
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- 大学生歓迎
- 経験者歓迎
- 昼
- 10時以降勤務開始OK
- 短期
- ID : 51325471
- 掲載期間 : 2026/05/29 〜 2026/06/28
\8月末までの短期/1日6時間〜|児童の見守りSTAFF◇川越市内
株式会社グロップジョイ 桶川オフィス
給与 |
[派遣]時給1,500円〜 |
|---|---|
最寄り駅 |
川越駅 |
勤務時間 |
※7/23〜8/28の期間限定勤務■更新の可能性:無※労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況 就業先の経営状況により判断する※更新上限の有無:回数・通算契約期間を 一律に制限する規定はありません... |
シフト |
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- 大学生歓迎
- 9時以降勤務開始OK
- 待遇福利厚生
- 未経験・初心者歓迎
- 短期
- ID : 51325470
- 掲載期間 : 2026/05/29 〜 2026/06/28
\8月末までの短期/1日6時間〜|児童の見守りSTAFF◇川越市内
株式会社グロップジョイ 桶川オフィス
給与 |
[派遣]時給1,500円〜 |
|---|---|
最寄り駅 |
川越駅 |
勤務時間 |
※7/23〜8/28の期間限定勤務■更新の可能性:無※労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況 就業先の経営状況により判断する※更新上限の有無:回数・通算契約期間を 一律に制限する規定はありません... |
シフト |
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- 大学生歓迎
- 9時以降勤務開始OK
- 交通費支給
- 未経験・初心者歓迎
- 短期
- ID : 51325465
- 掲載期間 : 2026/05/29 〜 2026/06/28
\8月末までの短期/1日6時間〜|児童の見守りSTAFF◇川越市内
株式会社グロップジョイ 桶川オフィス
給与 |
[派遣]時給1,500円〜 |
|---|---|
最寄り駅 |
川越駅 |
勤務時間 |
※7/23〜8/28の期間限定勤務■更新の可能性:無※労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況 就業先の経営状況により判断する※更新上限の有無:回数・通算契約期間を 一律に制限する規定はありません... |
シフト |
|
- 大学生歓迎
- 交通費支給
- 未経験・初心者歓迎
- 学歴不問
- 短期
- ID : 51325468
- 掲載期間 : 2026/05/29 〜 2026/06/28
\8月末までの短期/1日6時間〜|児童の見守りSTAFF◇川越市内
株式会社グロップジョイ 桶川オフィス
給与 |
[派遣]時給1,500円〜 |
|---|---|
最寄り駅 |
川越駅 |
勤務時間 |
※7/23〜8/28の期間限定勤務■更新の可能性:無※労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況 就業先の経営状況により判断する※更新上限の有無:回数・通算契約期間を 一律に制限する規定はありません... |
シフト |
|
- 大学生歓迎
- 学歴不問
- 9時以降勤務開始OK
- 17時前退社OK
- 短期
- ID : 51322439
- 掲載期間 : 2026/05/29 〜 2026/06/28
\8月末までの短期/1日6時間〜|児童の見守りSTAFF◇川越市内
株式会社グロップジョイ 桶川オフィス
給与 |
[派遣]時給1,500円〜 |
|---|---|
最寄り駅 |
川越駅 |
勤務時間 |
※7/23〜8/28の期間限定勤務■更新の可能性:無※労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況 就業先の経営状況により判断する※更新上限の有無:回数・通算契約期間を 一律に制限する規定はありません... |
シフト |
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- 大学生歓迎
- 高収入・高額・高給
- 未経験・初心者歓迎
- 9時以降勤務開始OK
- 短期
- ID : 51325464
- 掲載期間 : 2026/05/29 〜 2026/06/28
\8月末までの短期/1日6時間〜|児童の見守りSTAFF◇川越市内
株式会社グロップジョイ 桶川オフィス
給与 |
[派遣]時給1,500円〜 |
|---|---|
最寄り駅 |
川越駅 |
勤務時間 |
※7/23〜8/28の期間限定勤務■更新の可能性:無※労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況 就業先の経営状況により判断する※更新上限の有無:回数・通算契約期間を 一律に制限する規定はありません... |
シフト |
|
- 大学生歓迎
- 9時以降勤務開始OK
- 朝
- 夕方




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エリア
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