- 短期
- ID : 50561194
- 掲載期間 : 2025/12/15 〜 2026/03/31
2月OPEN！特別時給1240円！新店だから皆スタートが一緒で安心◎
株式会社物語コーポレーション
▼ホールまずは簡単な作業からスタート！正しい言葉遣いやマナーが自然と身につきます◎・お客様のご案内・料理の提供・レジ対応・テーブルの片付けなどをお任せ▼キッチンキッチンの場合はレ...
 給与 |
[ア・パ]時給1,140円〜1,425円 |
|---|---|
 最寄り駅 |
柳生橋駅 |
 勤務時間 |
★お試しでの短期勤務も大歓迎★「自分に合ってるかな？」と心配ならまずは短期でOK。お仕事が気に入ったら長期勤務に切り替えてOK！楽しい仲間ばかりだからずっとココで働きたくなるはず♪[ア・パ]09... |
 シフト |
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- 大学生歓迎
- 高収入・高額・高給
- バイク・車通勤OK
- オープニングスタッフ
- 未経験・初心者歓迎
- 経験者歓迎
- 髪型・服装自由
- まかない・食事補助
- 土日祝(週末)のみ可
- 外国人・留学生歓迎
- 給与前払いOK
- 待遇福利厚生
- 学歴不問
- 副業･W(ダブル)ワーク
- 履歴書不要
- 研修制度あり
- 友達と一緒に応募OK
- 扶養控除内
- 残業なし
- 1ヵ月以内
- 昼
- 朝
- 夜
- 夕方
| 職種 |
ホール・キッチンスタッフ,サービスその他
[ア・パ]ホールスタッフ(配膳)、案内(インフォメーション/レセプション)・フロント、キッチンスタッフ |
|---|---|
| 仕事内容 | ▼ホール まずは簡単な作業からスタート！ 正しい言葉遣いやマナーが 自然と身につきます◎ ・お客様のご案内 ・料理の提供 ・レジ対応 ・テーブルの片付けなどをお任せ ▼キッチン キッチンの場合は レジ対応や接客業務は一切ありません！ 「裏方限定」のお仕事なので、 コツコツ作業が好きな方にピッタリです。 ・仕込みのお手伝い ・簡単な盛り付け など ＜おすすめポイント＞ ●食事補助あり 中華そばや本格定食など、 絶品まかないが半額で食べられます。 ●未経験でも安心 放置なんて絶対ナシ！ 手取り足取り丁寧に教えます。 |
| 勤務時間 | ★お試しでの短期勤務も大歓迎★ 「自分に合ってるかな？」と心配なら まずは短期でOK。 お仕事が気に入ったら 長期勤務に切り替えてOK！ 楽しい仲間ばかりだから ずっとココで働きたくなるはず♪ [ア・パ]09:00〜00:00 ※上記時間内で応相談 ※1日2時間、週1日〜OK 2月中旬にオープン予定！ 2月上旬から研修を開始します ■シフト提出：2週間に1回 テスト期間や大事な予定があるときは 週0日でも大丈夫！ 1週間ほどの長期休みを取ることも可能です。 ※その場合は事前にご相談ください。 普段から店長と従業員の間で 活発にコミュニケーションを取っているので シフトの相談もしやすいんです。 「この日、バイトがあるから…」って 友達と予定が合わないことも少なくなりますよ。 【シフト例】 ●週2日3時間（18:00〜21:00） 学校終わりに働く学生Aさん ●週3日4時間/6時間 （18:00〜23:00/12:00〜18:00） 平日は短時間、土日はしっかり働く学生Bさん |
| 休暇 | 交代制 |
| エリア |
愛知県豊橋市 |
| 最寄駅 | 柳生橋駅 |
| 給与 | [ア・パ]時給1,140円〜1,425円 |
| 給与備考 | オープン特別時給ーーーー 1,240円〜 研修〜2026年4月末まで ーーーーーーーーーーーー ※研修期間/高校生も同時給 ※22時以降は25％UP ※2026年5月からは通常時給1140円 【昇給制度について】 ・雇用形態： アルバイト・パート ・昇給額：10円〜140円（1年間の平均）※昨年度実績 ・回数：年12回(毎月チャンスがあります！) ・反映時期：最短翌月から ※毎月20日に時給改定を実施 21日以降に承認された場合翌々月反映 ・評価手法：戦力分析表で業務の習得具合を評価 ・備考：役職（リーダー・副店長・店長）への キャリアアップも可 (例）役職給として基本時給からのアップ額（130円〜582円） |
注目ポイント
オープニングだからこそ！まっさらな人間関係で職場に溶け込める
オープニングで働く魅力って
やっぱり人間関係の作りやすさ！
仲のいいグループの中に入っていくより
初対面同士の方が緊張しないってこと
これまでの学生生活で
経験があるのではないでしょうか。
その点、オープニングスタッフは
業務の進捗もお店への理解も
みんな同じ立場からのスタート。
お互いに支え合いやすい雰囲気なのも
オープンから働く魅力ですよね。
それに、町中華 丸福飯店では店舗運営において
スタッフ同士意見を話し合う文化が
会社全体で浸透しています。
日常的に話し合いを行うことで
自然とスタッフ同士の会話が多くなって
親睦を深めやすいんです！
バイト先で仲のいいバイト仲間を
作りたい学生さんにおすすめ。
まずは学校終わりの3時間から
働き始めてみませんか？
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