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1、異文化交流プログラム
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■追加募集！11/4、11　異文化交流のアルバイト

11/4（水）、11(水）の2日間、千葉県の高校生との異文化交流プログラムに参加いただける韓国、インド、トルコ出身の方を募集します！

この高校はグローバル教育に力を入れていて、来年マレーシアに「多文化共生」をテーマにした研修旅行に行く予定です。

その事前学習として、留学生との交流を通して異文化への理解を深めることを目的にプログラムを行うことになりました。
コミュニケーション言語は英語です。

2日間行いますが、まず1日目は高校生に母国の文化を紹介したり、ディスカッションなどを通して異文化理解の大切さ、コミュニケーションのコツなどを話し合っていただく予定です。
2日目は、バスで都内近郊に移動しフィールドワークに行っていただく予定です。

2日間参加可能な方が優先となりますが、どちらか1日だけ参加できるという方、興味がありましたらまずはご応募ください！

※学習テーマが決まっていて、今回は韓国、インド、トルコ出身者限定の募集となります。ご了承ください。

周りでこの3ヵ国出身のお友だちがいたら、ぜひこの情報を教えてあげてください！

※すでに応募いただいた方は、再度応募する必要はありません。

■日程
1日目：2015年11月04日（水）　14：00～17：30
2日目：2015年11月11日（水）　時間未定（10：00～18：00を予定）
※応募フォームから参加可能な日を教えてください。

■場所
1日目：千葉県内の高校の予定
2日目：都内近郊の施設、屋外を予定。バスで高校生と一緒に移動していただきます。

■実施内容
高校生1年生を対象に、母国の紹介やディスカッション、異文化コミュニケーションのコツなどを英語で話し合っていただきます。
2日目に、高校生と一緒にバスで移動し、都内近郊の施設または屋外でのフィールドワークに行っていただきます。
（資料の作成などはありません）

■募集対象
・英語でのコミュニケーションに問題ない方
・日本語が日常会話レベル以上の方
・韓国、インド、トルコ出身の方
（学習テーマがこれらの国に決まっているためです。ご了承ください）
・異文化コミュニケーションに興味のある方

■日給
1日目：7,000円程度の予定（交通費別途お支払いします。）
2日目：12,000円程度の予定（交通費別途お支払いします。）
※クライアントと調整し確定しだいお知らせします。

■応募方法
下記の応募フォームからご応募ください。
https://business.form-mailer.jp/fms/9e14b5ba45398

応募締め切り：10月13日（火）

応募者には追ってご連絡いたします。

同じ内容を別WEBページで確認↓
http://www.tnews.jp/entries/21376

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2、就職セミナー
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■2017年度採用！就職活動スタートアップセミナー！

※残り日程は10/15（木）のみとなりました

日本での就職を検討されている学部3年生、修士1年生、博士1年生必見！
2017年3月卒業予定の留学生の皆様を対象に無料セミナーを開催します！

皆さん、日本で就職するためには「いつまでに」「何を」「どう」準備すれば良いか知っていますか？
日本の“シュウカツ”には皆さんの母国には無いようなルール、ポイントがたくさんあります。

本セミナーでは、

・就職活動ってどういうスケジュールで行えばいいの？
・今から準備しておいたほうが良いことはある？
・日本企業はどんな留学生人材を求めているの？
・履歴書ってどんなことを書くの？

といった基本的な内容を知ることができます。

早いうちから“シュウカツ”を意識することで不安をなくし、自分に合った企業・仕事探しに向けて良いスタートを切りましょう！！
これまでに2,000名以上の留学生の就職をサポートしてきた弊社スタッフが丁寧に解説、今後の就職活動に大いに役立つ内容満載のセミナーです。

皆様のご参加お待ちしています！

■セミナー日時
下記の中から都合の良い日程にご参加ください
①　【受付終了】 9/19（土）16：00～18：00
②　【受付終了】 10/5（月）17：00～19：00
③　10/15（木）17：00～19：00（受付 16：30～）

■場所
トモノカイ渋谷オフィス
6階セミナールーム
http://www.tnews.jp/entries/26

■費用
無料

■参加資格
2017年3月卒業予定の方

■応募方法
下記フォームよりご登録ください
https://business.form-mailer.jp/fms/e99a885346805

締切：10/12（月）

日本での就職をお考えの皆様！ぜひご参加ください！

同じ内容を別WEBページで確認↓
http://www.tnews.jp/entries/20696